厚生労働省は、2017年10月より「柔軟な働き方に関する検討会」を開催し、12月には「副業・兼業の促進に関するガイドライン（案）」を提示しました。 これは、「モデル就業規則」（就業規則を作るときの参考となるもの）において、原則禁止とされている「副業…